上海海港足球队2024人才招募公告正式发布，以“逐梦绿茵，共铸辉煌”为主题，面向全国招募热爱足球、具备潜力的优秀球员，无论你是经验丰富的职业选手，还是崭露头角的青年才俊，只要怀揣足球梦想、渴望挑战自我，均可报名加入，球队将提供专业训练平台与顶级竞技环境，助力球员提升技能、实现价值，期待与有志之士并肩作战，在绿茵场上挥洒汗水，为上海海港的荣誉而战，共同书写2024赛季的新篇章！
上海海港足球俱乐部自2012年成立以来，始终以“打造亚洲顶级足球俱乐部，传承城市足球荣耀”为愿景，历经十余年耕耘，已从中超新军成长为联赛冠军常客、亚洲赛场的重要力量，球队秉持“拼搏、进取、团结、荣耀”的队训，以“专业、高效、创新”为管理理念，致力于为球员、教练及工作人员搭建顶级职业平台，随着球队战略升级与竞技水平持续提升，现面向全球公开招募精英人才，期待有志之士加入,共同书写海港足球的新篇章！
招聘岗位及职责
本次招聘涵盖竞技、管理、技术、青训四大类岗位，具体如下：
（一）竞技类岗位
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一线队教练组
- 岗位：助理教练（战术/体能/守门员方向）、分析师（比赛/数据）
- 职责：协助主教练制定训练计划、分析比赛数据、制定战术方案，参与日常训练及赛事备战。
- 要求：持有亚足联/欧足联相应级别教练证书，有职业联赛执教或数据分析经验者优先，熟悉现代足球战术体系。
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球员招募
- 岗位：球探总监、国内/国际球探
- 职责：根据球队战术需求，发掘、评估优秀球员（含青训适龄球员），建立球探数据库，参与球员谈判与引进。
- 要求：具备5年以上职业球探经验，熟悉国内外足球人才市场，有成功案例者优先。
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康复与体能团队
- 岗位：首席康复师、体能教练
- 职责：制定球员个性化康复计划、体能训练方案，预防运动损伤，保障球员竞技状态。
- 要求：运动康复、体能训练等相关专业背景，持有FMS、SFMA等认证，有职业俱乐部工作经验者优先。
（二）管理类岗位
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俱乐部运营管理
- 岗位：运营总监、行政主管
- 职责：统筹俱乐部日常运营、赛事组织、后勤保障，协调各部门协作，确保俱乐部高效运转。
- 要求：本科及以上学历，体育管理、工商管理等相关专业，5年以上俱乐部或大型体育机构管理经验。
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市场与商务开发
- 岗位：市场总监、商务经理、品牌专员
- 职责：负责俱乐部品牌推广、商业赞助合作、球迷活动策划、新媒体运营等，提升俱乐部商业价值与社会影响力。
- 要求：市场营销、广告学等相关专业，具备3年以上体育行业市场/商务经验，有成功商业合作案例者优先。
（三）技术类岗位
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医疗与科研
- 岗位：队医（骨科/运动医学方向）、科研专员
- 职责：负责球员伤病诊疗、运动健康监测，开展运动表现科学研究，为训练与比赛提供数据支持。
- 要求：临床医学、运动科学等相关专业，持有医师资格证，有职业队工作经验者优先。
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技术与数据
- 岗位：视频工程师、数据科学家
- 职责：负责比赛视频采集与分析、训练数据系统维护，开发数据模型辅助战术决策。
- 要求：计算机科学、数据科学等相关专业，熟悉视频分析软件（如Dartfish）及数据工具（如Python、Tableau）。
（四）青训类岗位
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青训教练团队
- 岗位：青训总监、U15-U19梯队教练、技术启蒙教练
- 职责：制定青训培养体系，设计训练课程，选拔培养优秀青少年球员，输送至一线队。
- 要求：持有亚足联青训教练证书，有青少年足球培养经验，熟悉不同年龄段球员成长规律。
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青训管理
- 岗位：青训运营专员、球员事务主管
- 职责：负责青训梯队日常管理、球员学籍与赛事协调、家长沟通等工作。
- 要求：本科及以上学历，体育教育相关专业，有青少年体育机构管理经验者优先。
任职要求
- 专业素养：具备岗位所需的专业知识、技能及职业资格证书（如教练证、医师资格证等）。
- 职业精神：热爱足球事业，认同俱乐部文化，具备高度的责任感、抗压能力及团队协作意识。
- 经验能力：相关岗位工作经验丰富，能快速适应职业足球节奏，具备解决复杂问题的能力。
- 学历背景：本科及以上学历，优秀者可适当放宽学历要求（如球员、退役运动员等）。
福利待遇
- 薪酬激励：提供行业内有竞争力的薪酬，绩效奖金、冠军奖金、长期激励计划等。
- 保障体系：五险一金、商业保险、带薪年假、定期体检、员工健身计划。
- 职业发展：完善的培训体系、晋升通道，国内外交流学习机会（如参与洲际赛事、教练员进修等）。
- 俱乐部福利：员工装备、主场门票、球星见面会、员工家属观赛礼遇等。
- 工作环境：专业训练基地、顶级医疗设施、和谐团队氛围，与优秀足球人共事成长。
招聘流程
- 简历投递：请将个人简历（附照片）、相关证书、工作成果集等发送至招聘邮箱：hr@shanghaihaigangfc.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系方式”。