那天晚上我是真激动坏了，差点把客厅的啤酒全洒了。落后两个球，谁他妈能想到能硬生生给扳回来，还给赢了。我当时就跟我媳妇说，这才是他妈的足球，拼命，不服输。太提气了。这帮姑娘们就是硬气。

胜利是胜利，但不能光看表面

亚洲杯又拿回来了，举国欢庆，各种媒体跟打了鸡血一样。可那又能怎么样？光看到姑娘们在场上流血流汗，谁看到她们平时训练的那些糟心事？那帮大爷们踢成什么样，拿着多少钱，姑娘们又是什么待遇？别跟我说什么进步，什么未来，我就是看不惯这种一窝蜂的瞎起哄。

我为啥对这个事情这么敏感？

这么说，前些年我在公司带一个项目，是个新业务，所有人都不看那真是一个无人问津的角落，立项的时候老板说，行，给你们六个月，拿出个能跑起来的玩意儿，预算就批了这么点。少得可怜。

我们几个兄弟那真是没日没夜地干，办公室的地铺都睡烂了。我们那时候的劲头，就跟女足在场上一样，就是靠一口气撑着：

• 没人信我们能行，那就自己熬夜做出个样子来打他们的脸。
• 没钱请专业测试，自己硬着头皮测，一堆臭虫硬是给扒干净了。
• 核心技术卡脖子，晚上偷偷看开源社区代码，东拼西凑也得把活儿干完。
• 竞争对手全是巨头，我们就是小作坊，全靠一股子不要命的劲头跟他们耗着。

结果？我们提前一个月硬是把东西做出来了，不仅跑起来了，还拿下了几个大客户，一下子给公司赚了不少钱。大家那个兴奋劲儿，就跟女足夺冠那天差不多，感觉自己创造了奇迹。

大家以为这下好了，资源该倾斜了？该给我们涨工资了？

屁。老板开庆功会，说了一大堆客套话，转头就把我们这个“成功”的业务并到了一个老油条领导的手下。他带着他那帮人，直接把我几个核心技术骨干调走了，说要“优化资源”。我的成果？成了别人的功劳。我的团队？直接被拆散了。我去找老板理论，老板拍着我的肩膀说：“你已经证明了自己，年轻人，要往大局看。”

我当时就明白了，在破旧的系统里，一次高光时刻，改变不了结构性的问题。英雄流了血，流了汗，但最终的好处，可能还是被那些动动嘴皮子的人拿走了。

所以你看女足这个事，跟我那阵子多像。她们是英雄，靠自己拼出来的。但背后的体制，男足的烂泥扶不上墙，各种资源的分配不公，能因为这一个冠军就彻底翻篇吗？我不敢想。我只希望，这回的拼命，能让上面的人，能让那些只知道画大饼的家伙，真正地看一眼，别让这帮拼了命的姑娘们，像我当初的团队一样，只落下一句轻飘飘的“往大局看”。