为什么我们三个凑一块，还想再拉一个你？

说出来你可能不信,一年前我们三个还是分别被大游戏公司“优化”、被不稳定的散单逼到走投无路的失业打工人，现在居然能站在这里喊一句“我们找伙伴”。

先给你交个底：我是老秦，原来在一家二线游戏公号做了4年主编，去年母公司收缩业务，整个内容团队说裁就裁，我拿着半个月工资的补偿就出了大门；阿凯，原来在网易做了5年游戏运营，去年版号放开后公司内部重组，整个业务线砍掉，他拿了N+1收拾东西回家；阿柚子，原来是给米哈游、叠纸接散单的游戏原画师，这两年厂商压缩外包预算，原来一个月能接三个活，去年下半年开始三个月开不了张，房租都快交不起了。

去年11月我们三个在武汉光谷的一家火锅店里凑了一桌,越聊越投机：都是做游戏相关的，都讨厌上班看老板脸色，都不想再给人打工，那不如自己凑个小团队做游戏自媒体？说干就干，我们三个凑了两万块钱租了个两室一厅当工作室，买了两台二手电脑，就开干了。

刚好赶上今年平台的红利期：2024年年初抖音更新了游戏发行人计划的政策，原来只有万粉以下和百万粉以上创作者能拿流量扶持，现在把1万-100万粉的中腰部垂直创作者也纳入了扶持池，只要内容质量达标，每个月免费给你推几十万流量；3月份B站也调整了创作激励规则，纯游戏内容的分成直接涨了15%，比原来多赚快一成；小红书更是推了“游戏达人种草计划”，对新入场的游戏内容创作者给初始流量倾斜，我们三个踩对了风口，不到半年就做出来了抖音12万粉、B站8万粉、小红书7万粉的矩阵，每个月除去开销，三个人分下来每人能拿一万五到两万，在武汉这种城市，赚的比原来上班多，还不用996，周末还能休息一天去东湖骑车，这日子我们已经很满足了。

但问题也来了：活多到接不过来了，新的内容板块根本开不起来，阿凯负责剪辑和拍摄，现在每天要剪两条短视频、一条长测评，从早上九点坐到位子上，除了吃饭喝水，一直剪到下午六点，连跟游戏厂商对接对接商单的时间都没有；阿柚子要做封面、更小红书、还得给商单做定制插图，每天的活排的满满当当，我们想做的“每周新游扫雷”“独立游戏测评”两个新板块，缺人缺了三个月，一直开不起来；我要写文案、找选题、对接商单、回复粉丝消息，上周连选题会都没时间开，耽误了新游测评的发布时间，掉了两千多粉，本来这个季度就能冲百万粉，现在进度直接拖了一个月。

我之前认识一个叫小孟的创作者,去年出来一个人单干做游戏内容，一个人包了文案剪辑拍摄所有活，三个月每天只睡四个小时，账号刚做到十万粉，直接累出胃出血住了半个月院，停更半个月掉了三万粉，出来之后就再也做不起来了，我们三个不想走这条路，也不想把好好的小摊子做垮，所以才想找个志同道合的伙伴，一起搭伙干。

别慌，我们不是画大饼，带你看我们的真实盘口

我知道现在很多人看到“招合伙人”这三个字就烦，要么是让你掏加盟费割韭菜，要么是给你画大饼“未来上市给你分红”，最后让你当免费劳动力，一分钱拿不到，我们不玩那套，直接给你看我们2024年1-5月的真实收支，一分钱都不瞒你： 第一块收入是平台创作激励，抖音、B站、小红书三个平台加起来，平均每个月2.7万左右； 第二块是商单收入，现在每个月能接2-3个游戏厂商的推广单，报价从八千到两万不等，平均下来每个月商单收入2万左右； 第三块是游戏发行人分成，我们推小游戏、联运新游，有人玩我们就拿分成，每个月大概一万左右； 加起来每个月总收入大概5.7万，每个月的固定开销就是房租2800，加上设备折旧、买游戏账号、充会员、杂七杂八的开销，每个月总开销大概8000，剩下不到5万，全部分。

我们的规则很简单：你不需要掏一分钱加盟费，不需要出资，只要你出时间出能力，进来就是合伙人，四个人平分利润，不会因为你是后来的就少分，第一个月你不熟练，我们每个月给你发5000块的过渡生活费，不会让你刚过来就饿肚子，对比今年年初热搜上那个“四个年轻人凑十万开奶茶店三个月倒闭”的新闻，你一分钱不用投，亏了算我们三个的，赚了我们四个人分，这个诚意总够了吧？

我们也不想把摊子铺太大,就找你一个，为什么不多找几个？因为我们三个都吃过那种大公司人多事杂、勾心斗角的苦，就想做个四个人的小团队，每个人都能分到钱，每个人都能说了算，不用搞KPI，不用搞办公室政治，做完自己的活就能下班，想休班提前说一声就行，不用跟老板请假，我们算了一下，再加一个人，刚好能把两个新板块开起来，等新板块做起来，每个月每个人能多赚大几千，大家都好过，这就是我们找你的初衷——不是找个打工的，是找个一起分钱的伙伴。

我们到底想要什么样的你？门槛真的没你想的高

很多人看到这里可能会问：我学历不高，没做过自媒体，会不会要我？说真的，我们真的不挑学历，不挑年龄，不挑你有没有工作经验，就看三点：

第一点,你是真的喜欢玩游戏，不是为了找个混饭的活将就，我们不需要你只玩3A大作，也不需要你能背出所有游戏的剧情数据，只要你愿意玩新游戏，愿意尝试各种小众的独立游戏、甚至是看起来奇奇怪怪的小游戏就行，我见过一个刚毕业的小朋友，就喜欢玩各种冷门恐怖游戏，自己建了个文档记了几十款游戏的bug和吓人点，这种对游戏的热爱，比什么十年工作经验都值钱，最怕那种说“我就是想找个工作，游戏只是爱好”，过来之后连试玩游戏都嫌麻烦，那我们肯定合不来。

第二点,只要会一点基础技能就行，剩下的我们教你，你会剪视频最好，不会剪的话，会写文案也行；不会写文案的话，会做封面会P图也行；这些都不会，你能对着镜头唠明白游戏，会唠嗑也行，阿凯剪了五年游戏视频，一周就能教会你剪符合平台流量逻辑的游戏短视频，阿柚子画了四年游戏插画，三天就能教会你做涨粉的封面，我们踩过的坑都踩完了，你过来直接用现成的经验，不用你自己瞎摸索半年浪费时间，阿柚子去年刚过来的时候，连剪映都不会用，现在自己运营的小红书号，每个月都能涨两万粉，所以不用担心自己不会，只要你愿意学，我们就愿意教。

第三点,你能来武汉线下一起干，能跟上我们的节奏，我们试过线上合作，改一个视频改了五版花了三天，线下坐在一起改，半小时就搞定了，沟通效率差太多，所以要求你能来武汉线下，我们包了你第一个月的住宿过渡，不用你刚过来就到处找房子，我们的节奏是早上九点上班，下午六点下班，周末至少休一天，不卷通宵加班，但是你也不能天天躺平，活来了要能干完，那种三天打鱼两天晒网，过来想躺着拿分红的，我们真的养不起。

说句掏心窝子的话,不管你是刚毕业找不到满意工作的大学生，还是上班上腻了被职场PUA够了的打工人，还是在家待业想找个自由活干的，只要你符合这三点，都可以来试试，我们不看你的简历，不看你的学历，就看你能不能干，是不是喜欢游戏。

为啥劝你今年可以试试，给自己一个机会

说了这么多,我也想聊聊我自己的观点：这两年太多人被“稳定”两个字绑死了，都觉得进大厂找个班上才是正途，自己出来做事情就是不务正业，可实际上，现在这个时代，哪还有什么真正的稳定？我原来那个公号，做了十年，说卖就卖了，整个团队说裁就裁了；阿凯在网易干了五年，说优化就优化了，你再能干，再听话，老板要裁你的时候，不会跟你讲情面。

真正的稳定,从来不是别人给你的饭碗，是你自己手里攥着的本事，是你自己攒出来的摊子，去年我原来在腾讯做策划的领导，年薪四十万，天天996，去年体检出来三个结节，医生说再熬下去就要出大事，今年年初他干脆辞了职，自己做游戏测评账号，现在每个月赚两万多，每天五点准时下班，周末去爬山钓鱼，上个月跟我们吃饭，他说“现在赚的比原来少一半，但是幸福感比原来强十倍，原来拿命换钱，现在拿钱换命，太值了”。

而且现在游戏自媒体的红利,真的还没结束，只是原来那种一个人瞎碰运气的时代过去了，现在都是小团队作战，你一个人再能干，也干不过四个人分工明确的小团队，我们三个已经把架子搭起来了，把坑都踩完了，就缺你一个人填进去，就能一起赚钱，你不用怕失败，大不了做不起来，你再去找工作就是了，我们给你开了这一个月的过渡生活费，你也没什么损失，但是万一成了呢？你就不用再回去看老板脸色，不用再996加班，不用再挤地铁赶打卡，做自己喜欢的游戏内容，还能养活自己，这不比上班香吗？

最后再喊一句：我们三个攒了个热乎的摊子，赚着踏实的钱，就缺一个喜欢游戏的你，我们三个一起要你好不好？愿意来的，直接给我们留言，我们在武汉的小工作室，火锅已经备好了，就等你过来聊。